招聘楼宇管家、物业主管、物业经理

一、楼宇管家

1.1任职要求：

具备出色的沟通协调能力、问题解决能力和客户服务意识，熟练操作Office等办公软件。

责任心强，注重细节，能够承受一定的工作压力，拥有良好的团队合作精神和服务意识。

具有楼宇管理、客户服务或相关领域工作经验者优先。持有物业管理相关证书者优先考虑。

1.2薪资待遇：面议

二、物业主管

2.1任职要求：

拥有良好的沟通能力和团队合作精神，能够妥善处理复杂情况。

身体健康，具备良好的职业道德和责任心。

具有物业管理相关工作经验、持有物业管理师证书者优先。

2.2薪资待遇：面议

三、物业经理

3.1任职要求：

具备全面的物业管理专业知识和丰富的行业经验，熟悉物业管理相关法律法规及操作流程。

拥有卓越的领导能力、组织协调能力和决策能力，能有效带领团队开展各项工作。

具备优秀的沟通谈判能力和客户关系维护能力，能够妥善处理与业主、相关部门及合作方的关系。

具备较强的成本控制意识和经营管理能力，能够推动物业项目的良性运营和发展。

持有物业管理师等相关高级资格证书，且具有5年以上物业管理相关工作经验，其中至少2年以上管理岗位经验者优先。

3.2薪资待遇：面议

*所示面积为建筑面积，具体以实际测量为准