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岗位描述
1.负责分公司经营计划的制定和执行，根据公司的发展战略规划及年度经营计划确定各职能部门的工作目标、任务分解及考核指标
2.组织制定分公司的各项规章制度并监督落实
3.建立健全各项管理制度、规范、流程和制度体系
4.全面负责分公司的市场开发工作，带领团队完成分公司的经营目标
5.协助总经理做好各项工作
6.负责组织分公司人员参加各种业务培训和会议，确保员工掌握有关业务的基本知识和操作技能
7.负责对分公司人员进行管理、指导和培训，培养优秀干部和人才
8.协调总部与分公司的业务，保证信息的畅通，妥善处理各类突发事件
9.完成上级领导交办的其他工作任务

*所示面积为建筑面积，具体以实际测量为准

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